پیشنهاد معافیت مالیات پلکانی پرستاران در بودجه ۱۴۰۵؛ افزایش تعرفه‌های پرستاری در دستور کار

به‌ گزارشبازارو بنابر اعلام روابط‌ عمومی سازمان نظام پرستاری، دکتر عباس عبادی، معاون پرستاری وزارت بهدارای بود در کارگروه پیگیری مطالبات پرستاری بیان کرد:‌ برای سال ۱۴۰۵خوشبختانه وزارت بهدارای بود پیشنهاد معافیت مالیات پلکانی پرستاران را برای تصویب در قانون قرار دارای بودجه سال آینده به دولت فرستاده هست. هر چندین این موضوع درآمدهای دولت را کم می کند اما ارزش افزوده‌ای برای ماندگاری نیرو هست و امیدواریم امسال این موضوع در لایحه قرار دارای بودجه دولت بیاید و در مجلس مصوب شود. پیشنهاد اضافه گردیدن ۱۰۰درصدی ارزش نسبی خدمات پرستاری در سال ۱۴۰۵ وی بیان کرد: پیشنهادی که در کارگروه ویژه تعرفه‌گذاری هم برای سال آینده مطرح گردید این قرار دارای بود که ارزش نسبی تعرفه خدمات پرستاری حداقل ۱۰۰درصد رگردید کند و ضریب ریالی تعرفه هم بین کارشناس پروانه‌دار و هیئت‌علمی تمام وقت محاسبه شود. امیدواریم با مصوب گردیدن آن این اتفاق بیفتد و خبر خوشی برای پرستاران هست. برای عملیاتی گردیدن آن باید حمایت ویژه دولت را دارای بوده باشیم. متاسفانه در نگهدارای بود پزشک و پرستار به‌صورت مسکنی عمل گردیده هست. معاون پرستاری وزارت بهدارای بود افزود: در موضوع آموزش پرستاری در مراکز غیرانتفاعی هم در حال پیگیری هستیم، وزیر بهدارای بود هم آن را شخصا پیگیری کرده‌اند و امیدواریم بتوانیم آن را مدیریت کنیم. فرایند پذیرش به لحاظ شکلی کاملا قانونی اتفاق افتاده هست، اما از نظر ماهیتی نگرانیم. البته نگران تربیت پرستار توسط بخش خصوصی نیستیم، نگران کیفیت آموزشی که ارائه خواهد گردید هستیم. مهم این هست که سرانجام گیرنده خدمت که مردم هستند متضرر نشوند. عبادی بیان کرد: مساله اصلی در حوزه مسائل پرستاری این هست که مردم خدمات با کیفیتی دریافت کنند، اگر پرستار مشکل معیشتی دارای بوده باگردید، مسیر و راهش را پیدا می کند و از راه‌های دیگر مانند خدمات زیبایی یا خدمات دیگر معاش خود را تامین انجام می‌دهد، در این میان مردم از کمقرار دارای بود پرستار آسیب می‌بینند. همان طور که درباره مسائل صنف پرستاری صحبت می کنیم باید ببینیم نقش مردم به عنوان گیرنده خدمت چیست. معاون پرستاری وزارت بهدارای بود افزود: پایین قرار دارای بودن تعرفه همکاران اتاق عمل حرف درستی هست. در بیمارستان ۳۲ یا ۶۴ تخته در منطقه دورافتاده که به اجبار باید کارکنان هوشبر و اتاق عمل بگذاریم، در مواردی ۱۵روز متخصص بیهوشی هست و جراح نیست و در ۱۵روز دوم جراح هست و متخصص بیهوشی نیست، اما میانگین دریافتی آنها از ماندگاری و آنکال هست. این مشکل برای این هست که آن مناطق بیمار به اندازه کافی ندارد. عبادی ادامه داد: هر گونه هم که تعرفه اتاق عمل را دستکاری کنیم، در منطقه‌ای که ضریب اشغال تخت پایین و در حدود سه درصد هست، اگر تعرفه مبتنی بر عملکرد باگردید چندینان فرقی به حال همکار اتاق عمل نانجام می‌دهد، چرا که شاید مجموع دقایقی که سر عمل قرار دارای بوده نهایت یک ساعت باگردید. بنابراین از راه‌های دیگری باید برای ماندگاری این نیروها هستفاده شود. وی اضافه کرد:‌ راهکار این مشکلات در لایحه حمایت مادی و معنوی پرستاران دیده گردیده قرار دارای بود اما این لایحه هم‌اکنون کنار گذاشته گردیده هست به این دلیل که در بیمارستان نگهبان، نیروی خدمات و ... هم هست و اگر به پرستاران امتیاز دهند باید به آنها هم بدهند. عبادی بیان کرد: اگر به فکر مردم نباشیم پرستار سرانجام برای معیشت، مسیر خود را پیدا کرده و معیشت خود را از راه‌های دیگر تامین انجام می‌دهد، در این میان مردم آسیب می‌بینند. در حوزه اقتصاد سلامت یکی از پژوهشگران در پژوهش خود محاسبه کرده قرار دارای بود در سال ۱۴۰۲که اگر ۵۷۰پرستار مهاجرت کردند، به قیمت امروز برای آن تعداد ۴همت کشور ضرر کرده هست. وی افزود: حالا اگر بر همین مبنا افرادی که ترک خدمت کرده‌اند یا در این آمار مهاجرت نیامده‌اند را محاسبه کنیم، کشور عدد بسیار بزرگتری ضرر کرده هست زیرا دیگر نامکان دارد از خدمت این نیروها هستفاده کند. ۲۶هزار فارغ التحصیل پرستاری جذب نگردیدند معاون پرستاری وزارت بهدارای بود ادامه داد: مسیر مطالبه‌گری از مسیر کاهش آسیب به مردم می‌گذرد. پرستار وکیل مدافع مردم هست. برای تربیت پرستار هزینه‌های زیادی گردیده هست اما مردم از کمقرار دارای بود پرستار رنج می‌برند. از سال ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۴ با محاسبه هستخدام امسال ۱۹هزار نفر جذب دارای بودیم و ۴۶هزار نفر داوطلب هستخدام قرار دارای بودند. این آمار به‌معنی این هست که ۲۶هزار نفر را نتوانستیم جذب کنیم و مردم هستند که از این سوء مدیریت متضرر می‌شوند.